李娜老师 TTT实战专家
12年企业内训师培养经验
PTT国际职业培训师训练导师
WFA授权授课促动师认证讲师
NCDA国际生涯发展规划师
中商国际管理研究院特聘讲师
曾任：金蝶软件丨培训总监
曾任：安利丨营销经理
«TTT企业培训师六项关键能力训练»©课程版权持有人
→主导100+个【内训师培养】项目，为企业输送了近万名优秀内训师
→指导开发1000+门课程，300+门精品微课，个人独创24门课程
→曾是佛山南海区组织部、茂名地税、美的集团课程评审特邀专家；南方电网、建设银行（福建）、北京银行（西安）等企业《内训师大赛》的评委；公交集团、招商银行、工商银行演讲比赛辅导老师。
李老师2012年就投入TTT领域的研究，是PTT国际职业培训师训练导师，两年内为行业培养并输送了100+名PTT国际职业培训师（认证）。同时她善于分析和把握企业的具体需求，主张“咨询式内训”（根据实际情况设计实际内容解决实际问题取得实际效果），通过个性化的教学设计和灵活的方法，助力解决企业面临的实际问题，以取得切实可见的效果。
——经典授课案例——
01-持续五年为邮储银行（浙江省、江苏省）提供《“六艺”成师——培训师授课技巧六项关键能力训练》、《敏捷迭代课程开发技术训练》等TTT系列课程培训
02-持续六年为深圳招商银行提供《高效演讲与表达技巧训练》课程培训
03-持续为通信行业（中国电信（浙江、东莞）、中国移动（深圳、浙江、重庆、）提供《内训师培养》《培训师4C交互式教学技术训练》课程培训，轮训35期
04-持续为地产行业（华侨城物业、融创物业（深圳、重庆）、华润置地等企业）提供《高效演讲与表达技巧训练》《内训师培养》课程培训，累计20期
05-持续为交通运输行业（首都航空、中国邮政、海航集团、顺丰集团等企业）提供《课程开发与内训师培养》敏捷迭代课程开发工作坊《》课程培训，累计18期
——经典项目案例——
01-曾为广州华德弹簧打造【课程开发与内训师培养项目】，从0到1搭建内训师体系，培养30+名内训师，开发内部专业课程30+门。
02-曾为深圳招行零售条线打造【零售服务培训师培养项目】，基于银行的业务发展，从业务经验的萃取、技能的提升、授课技巧等维度对培训师进行培养，最终培养了40名营销服务培训师，打造7门零售服务精品课程。
03-曾为惠州农商行打造【内训师培养项目】，针对农商行的性质，对内训师进行经验萃取能力、人才孵化、课程开发等能力训练，最终培养近40名优秀内训师。
主讲课程：
《非常“5+1”——敏捷迭代课程开发工作坊》
《“六艺”成师——培训师授课技巧六项关键能力训练》
《精“艺”求精——培训师4C交互式教学技术训练》
《研精产微，开启未来学习之旅——微课程设计与开发》
《以言致行，赢在演讲——高效演讲与表达技巧训练》
《课程开发与内训师培养》（项目）
授课风格：
01-授课论证严谨，条理清晰：呈现生动风趣，深入浅出，常在不经意中给参训人员以心灵的震憾和启发，尤其是精辟独到的现场专业点评每每让学员“学有所得，学有所悟”；
02-实操性与工具化，能时刻关注课堂中学员的体验并进行针对性的辅导建议，将结构化的理论知识无形中深刻印在学员的脑海中，并通过系统的训练与工具应用让培训成果落地，真正做到学员听得懂，记得住，做的到。
部分服务过的客户：
通信行业：中国移动（深圳、浙江、重庆、昆明、桂林、温州、杭州、湖州、崇左、兰州）、中国电信（浙江、温州、东莞）、中国联通（北京、广东）、酷人通讯等
能源行业：南方电网、云南红河州电力、文山电力、昆明供配电、AE优仪半导体
、天然气集团、深圳顺电、福州电力勘测设计院、广东天安工程监理、绿电集团等
地产行业：大连远洋地产、融桥物业、华侨城物业、融创物业（深圳、重庆）、绿景物业、国通物业、天安数码城、华润置地等
交通运输行业：首都航空、中国邮政、深圳公交集团、海航集团、顺丰集团、中信海直等
生产制造行业：广州美亚、广州华德弹簧、永荣集团、美的集团、赛尔康、广联电子、五羊本田、南车集团、广日电梯、华润水泥、广东金达五金、简一大理石、中国烟草（广州）、信义集团、华仪集团、奔讯玻璃、幸福药业、深圳技成科技、上海纽贝滋、万讯自控等
金融行业：工商银行（总行、北京、深圳、云南、青海、邯郸）、建设银行（山东、四川、广东、重庆、浙江、福建、深圳、重庆、武汉、）中国银行（四川、贵阳、厦门、东莞、日照、枣庄、汕头等）、邮储银行（总行、安徽、山西、江苏、浙江、陕西、江西、河南、厦门、宁波、天津、太原、唐山、重庆）、农业银行（北京、青海、浙江、广东、广西、四川、湖南、河北、贵州、河南、安徽、烟台、重庆、天津等）、交通银行（深圳、厦门、南京、江苏、四川、海南、南昌）、招商银行（总行、深圳、广州、郑州、杭州、武汉、西安、烟台、兰州、重庆、济南、长沙）、农商行（惠州、聊城、辽源、东阳、滨州）、平安银行（宁波）、广发银行（深圳、上海、茂名、梅州）、民生银行（南京）、南京银行、浦发银行（济南、西安、杭州）、平安普惠、珠江人寿、信阳中邮人寿、黎明保险、上海众势信用、Asiabill等
企事业单位：电科十四研究所、南海组织部、深圳质量管理监督局、地税（肇庆、茂名）、顺德研究生院（学校）等
部分客户评价：
《微课程设计与开发》这门课程老师的内容设计的非常好，从微课程的基本概念到实际开发的具体步骤都得到了详细的介绍和解释。每个环节都很精彩，让我对微课程的设计和开发流程有了更清晰的认识。通过学习，我掌握了微课程设计的基本原则和方法，学会了使用相关工具进行开发和制作，能够更加专业地设计出具有吸引力和有效性的微课程，并且能够跟随步骤进行开发和发布。
这次《“六艺”成师——培训师授课技巧六项关键能力训练》课程收获很大，特别是在最后的通关演练的环节，李娜老师的点评拨云见日，一针见血，让每位上台的学员心服口服，针对性的辅导也让大家都有了改进的方向，另外李娜老师专业的技能、敬业的态度和真诚的服务，都让我们耳目一新，受益匪浅，再次致谢！
我和我的同事们通过本次《敏捷迭代课程开发技术》的课程明白了如何精准给课程定位，如何打磨内容，如何快速搭建课程结构，如何通过课程的精彩编排，游刃有余的调动学员的积极性与学习欲望，尤其是思维训练部分对我来说是一场思维模式的重塑，这不仅仅是一堂课程开发的课程，更多的是教会了我如何更高效的思考。同时李老师给我们提供的工具模板非常好的指导我们的以后的课程开发,第一次如此投入认真的完成培训，感谢李娜老师的精彩课程。
李娜老师《精“艺”求精——培训师4C交互式教学技术训练》这门课非常的实用和有针对性，让我知道了教学的诸多技巧与细节，按照老师的理论工具我对自己的课程进行了颠覆性的设计，在老师的指导下台风呈现也有了很大提升。在这次广东省金融系统金讲师评选活动中我拿到了第六名的成绩，获得了广东十佳金讲师称号，真的是喜出望外！这次的培训实在收获太多太多，如果没有李娜老师的授课和指导，我一定只能拿最后一名。再次感谢李娜老师，受益匪浅，以后我一定在工作中好好运用此次所学，希望下次还能再听到您的课程。
李娜老师是我见过的培训老师中最敬佩的一位，非常有魅力，听您的课是种享受。本次培训就像您说的“根据实际情况、设计实际内容，解决实际问题、取得实际效果”，只有这样开发出来的课程才有实际意义。
《培训师授课技巧六项关键能力训练》这门课程收获实在太大了，李娜老师的授课风格既沉稳又幽默，各种晦涩的知识点在老师的讲解下都变得生动形象，容易理解，让我知道了什么是真正的专业。此次培训我不仅学到了技巧，也收获了成长的榜样，实在是相见恨晚！
上了李老师的课程，我有了三个改变；第一思维的改变，以前办培训的时候，想的是办一个什么样的培训班，上了这次培训课之后，我会想学员想学什么，他们想得到什么样的体验；第二培训形式的改变，以前的培训是以宣贯为主，但是上了这堂培训课之后，如果想要做有用的培训，一定是学员参与为主；第三培训内容的改变，把培训做成是有时效的培训，在培训中间的一些感触学到的东西，在工作实践中去运用和实践出来，让培训有血有肉更生动，做真正有用的培训。
