员工培训网-企业培训首选服务平台!
刘海涛

2022年开门红——风靡酒会训练营(产说会)

刘海涛:国际关系培训讲师
国际关系 ISO体系 产品开发
常驻城市:北京 课酬费用:面议

课程大纲

课程背景:

每一位保险营销人员都想要冲刺更高业绩,但现实情况却不容乐观。我们不难发现好的促单模式及平台对优秀营销员s有着巨大的成交作用。因此在酒会的运营及氛围营造和促成等各个环节就显得尤为重要,据不完全统计,目前在酒会上的单子成交量明显高于其他模式的成交结果。

那么本课程主要围绕酒会的实操训练和促成为主,着重从酒会的筹划准备开始,(包括主题策划、氛围营造、工具使用等)再到酒会实操(待客答疑、互动认同、促成技巧等)再到酒会追踪(次日面呈、三日追踪、七日速成等)形成酒会营销全面无缝对接,实现人人擅于经营酒会,公司各分支机构迅速提高保费产能,人人做到绩优高手。

课程收益:

● 学会酒会策划及运营策略;

● 学会酒会促成技巧及提升;

● 学会酒会获客转介绍营销方法;

● 学会酒会处理的基本策略,并能在实际当中处理客户各种异议。

课程时间:1天,6小时/天

课程对象:保险公司内勤人员及外勤主管

课程人数:150人以内最佳

课程方式:讲师讲授+案例分析+情景互动+实操演练

课程风格:

结构详实,逻辑性强:内容完整,层层递进,环环紧扣

注重实操,实战性强:以实际操练为主,突出实战难点重点攻关

风格幽默,轻松易学:课堂氛围轻松愉悦,感染力强,学员互动性

资料完备,效果明显:资料内容紧扣技能提升主题,实际验收效果显著。

课程工具:《高端酒会运作导图》 《酒会功能组架构图》

《三日追踪表》 《促成话术集》 《确认函、放弃函》

课程大纲

第一讲:酒会运营培训启动

1. 酒会经营的三利好

1)员工 2)公司 3)客户

2. 公司助力腾飞利好支持

3. 酒会固有模式解读

4. 酒会创新模式解读

5. 酒会主题策划及运营策略传授

小组研讨:动手策划自己的酒会带来怎样的启示

第二讲:酒会运营核心三步骤解析

一、准备前的三点要素

1. 酒会邀约术语的要点分析

1)问好——自报家门,定位清晰

2)说明——开门见山,说明内容

3)异议处理——二择一做好后续铺垫

4)结尾——强调活动重要性

2. 酒会氛围营造的要点分析

1)邀请函(手机版)制作宣传

2)短信确认通知(温馨版)

3)参会礼品卡(入场券)及爆单电子墙宣传营造

4)易拉宝及礼品台的布置

3. 酒会工具的使用要点分析

1)酒会运营导图及功能组分工图

2)酒会现场认购确认函及放弃函(配话术)

3)酒会现场领导特批申请函(配话术)

4)参会客户信息确认表

学员演练及点评

配备工具:《高端酒会运作导图》

二、酒会进行时的四大黄金要点

1. 待客答疑(赞美+挖需)

1)赞美公式:行为-身份

2)深挖需求

3)塑造价值

学员演练及点评

2. 互动认同(四部曲)

1)情境性认同

2)改变性认同

3)影响性认同

4)同理性认同

3. 促成技巧传授及要点解析

1)保单+礼品促成法(一促)(工具+话术)

2)岛主促成法(二促)(话术)

3)领导审批促成法(三促)(工具+话术)

4)放弃促成法(四促)(配工具+话术)

4. 促成法则解析

1)开门见山法

2)顺势促成法

3)非对称性促成法

4)类比促成法

学员演练及点评

配备工具:《促成话术集》、《确认函》、《放弃函》

三、酒会会后追踪促成三法则

1. 次日面呈法则要点分析(配话术)

2. 三日追踪法则要点分析(配话术和工具)

3. 七日速成法则要点分析

现场演练及点评

配备工具:《三日追踪表》

第三讲:酒会策划方案解析——落地策划六要素

1. 时间

2. 地点

3. 人物

4. 目标

5. 流程

6. 结果

配备工具:《酒会功能组架构图》

课程总体回顾+通关

学员演练及呈现点评

合影留念结束

刘海涛的其他课程

有需求找员培
-- 1000+实战师资团队 --
极速匹配师资,定制方案
国际关系相关培训师
国际关系相关内训课
国际关系相关公开课

讲师内训服务流程

1
匹配师资
根据企业需求匹配最佳讲师课程
2
课前沟通
安排讲师与企业负责人课前充分沟通
3
确定课程
讲师根据课前调研确定大纲并经企业确认
4
制作物料
我方打印课程讲义、桌牌等课程所需物料
5
讲师授课
安排讲师到场授课,企业组织学员参加
6
课后服务
课后回访学习情况并持续服务
邀请刘海涛老师内训
下载课程大纲
提交成功,我们会尽快联系您!