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罗振海

六西格码绿带公开课程培训大纲

罗振海:设备管理培训讲师
设备管理 质量管理 ISO体系
常驻城市:北京 课酬费用:面议

课程大纲

【课程背景】

◆ 六西格玛的定义是每百万次的操作机会,只允许出现3.4次失误。

◆ 推行“六个标准差”的目的就是经由设计并改善监控流程操作,将流程的失误降低到最低,以期获得最佳

品质和经营效果。摩托罗拉、通用电气创造发展了六西格玛,引领了全球质量管理直至经营模式的新潮流,

极大地提升了产品及服务质量,增加了客户满意度,获得了丰硕的财务成果。

◆ 六西格玛不仅是一种质量管理技术,更是一种崭新先进的经营管理理念和方法。采用六西格玛管理已成为

全球趋势,我国企业如何审时度势,尽早引进和采用六西格玛,缩短与世界先进企业的差距,提升我国企

业整体竞争力,已成燃眉之急。

◆ 通过参加本课程的培训,学员既可以向课程其他学员提供其自身的经验和专业知识,同时也可以分享培训

讲师及其他学员在精益六西格码工具方面的工作经验和专业知识,从而获得良好的培训效果。

【课程目标】

◆透过两天的课程培训,使企业和学员从系统的角度了解六西格玛管理原则、理念、作用、指导原则;
◆了解六西格玛运用展开的全部要素、过程及操作方法的概貌;
◆了解到六西格玛将给企业带来的莫大的好处及影响;
◆认识到采用六西格玛的必要性和可行性;
◆为企业下一步推行六西格玛奠定坚实的基础。全面学习工厂各个环节存在的浪费及消除各种缺馅的方法,

最大限度降低制造成本。

【学员对象】

◆从事生产管理相关工作的总经理、副总经理、总监、厂长、经理、主管、工程师、工业工程(IE)及工艺

工程(PE)工程师、技术员及品质管理人员。

【培训形式】

◆课程内容实战性,技术性强,寓理论于实战应用方法中,课堂生动,让学员在轻松的环境中演练管理技术,

达到即学即用的效果。

【课程大纲】

第一讲六西格玛管理概论

1.质量管理发展史

◆质量检验阶段

◆统计质量控制阶段

◆全面质量管理阶段

◆全面质量管理的新发展

2.六西格玛的兴起

◆六西格玛的产生

◆六西格玛的推广

◆六西格玛的新发展

◆六西格玛管理与现有质量管理体系的整合

3.六西格玛的基本概念

◆六西格玛的统计含义

◆六西格玛管理的含义

◆六西格玛管理的战略意义

4.六西格玛管理的组织

◆领导作用

◆六西格玛管理的组织结构

◆六西格玛团队的建设

5.六西格玛管理方法论

◆六西格玛改进的模式—DMAIC

◆六西格玛设计的模式

6.过程分析与项目选择

◆过程识别

◆程序定义

◆识别核心过程

◆宏观过程分析

7.顾客的声音

◆顾客与顾客要求

◆顾客满意

◆收集顾客资料

◆分析顾客信息

◆关键顾客需求的转化

8.经营结果

◆过程绩效度量指标

◆水平对比

◆财务收益

第二讲六西格玛项目管理

1.六西格玛项目选择

◆六西格玛项目选择原则

◆六西格玛项目选择流程

◆六西格玛项目选择需注意的问题

2.六西格玛项目管理

◆六西格玛项目的目标与计划

◆六西格玛团队组建

◆六西格玛团队发展阶段

◆六西格玛团队动力与绩效

◆六西格玛项目控制

◆六西格码项目推进

3.六西格玛项目策划和管理工具

◆六西格玛团队工具

◆六西格码项目管理和策划工具

4.六西格玛管理模式

◆界定

◆确认顾客要求和确定过程

◆确认顾客要求

◆SIPOC分析和图表

◆关键过程变量确定

5.更新和完善项目特许任务书

◆经营情况

◆问题/机会和目标的陈述

◆项目范围、约束和假定

◆团队的使命和任务

◆预期的项目计划

◆确定重要的利益相关方

6.确定项目度量指标

◆建立可测量的度量指标

◆测算过程目前基线的西格玛水平

◆分析和确定劣质成本

7.测量

◆过程分析与文档

◆流程图

◆因果图与因果矩阵

◆其它过程分析工具与文档

8.概率与数理统计基础

◆概率论的基础知识

◆随机变数及分布

◆数学期望、均值与方差

◆常用的离散分布

◆常用的连续分布

◆中心极限定理

◆统计量与抽样分布

9.资料的收集和整理

◆数据类型与测量尺度

◆收集数据的方法

◆抽样方法

◆描述性统计方法

◆数据的图标方法

10.测量系统分析

◆基本概念

◆测量系统的分辨力

◆测量系统的偏倚、线性和稳定性

◆测量系统的重复性与再现性

◆破坏性试验的测量系统分析

◆非连续资料的测量系统分析

◆测量仪器的校准和检定

11.过程能力分析

◆过程能力指数Cp与Cpk

◆过程能力指数Cpm和Cpmk

◆过程绩效指数pp与ppk

◆过程能力与缺陷率的关系

◆长期能力与短期能力

◆非正态数据的变换

◆非连续数据的过程能力估算

第三讲分析

1.探索性资料分析和过程分析

◆探索性资料分析

◆过程分析

◆回归分析和相关分析

◆点估计和区间估计

2.假设检验

◆假设检验的基本概念

◆平均值、方差和比率的假设检验

◆成对数据检验

◆拟合优度检验

3.方差分析

◆单因子方差分析

◆两因子方差分析

4.列联表

◆独立性检验概念

◆列联表的独立性检验方法

5.非参数检验

◆符号检验

◆中位数的符号检验法

◆曼—惠特尼—威尔科克森检验

◆威尔科克森符号秩检验

◆克鲁斯卡尔—沃利斯检验

6.改进

◆试验设计基础

◆试验设计中的基本术语

◆试验设计的基本原则

◆试验设计的必要性

◆试验设计的类型

◆试验设计的策划与安排

◆试验设计的基本步骤

◆单因子试验设计与分析

◆单向分类设计

◆多项式回归

◆全因子设计与分析

◆二水平全因子试验概述

◆全因子设计的计划

◆全因子设计的分析

◆全因子设计实例

7.部分实施因子试验

◆部分实施因于试验概论

◆部分实施因于试验的计划

◆部分实施因子试验的分析实例

◆Plackett-Burman设计——另类筛选因子设计

◆三水平部分实施因子试验的分析

8.响应曲面设计与分析

◆响应曲面设计概论

◆响应曲面设计的计划

◆响应曲面设计的分析及实例

9.稳健参数设计

◆稳健参数设计的模型

◆稳健参数设计的计划

◆稳健参数设计实例分析

10.混料设计与分析

◆混料设计概论

◆混料试验的计划

◆混料试验的分析

11.调优运算(EVOP)

◆调优运算概论

◆调优运算方法

12.控制

◆控制阶段概述

◆档化改进过程

◆建立过程管理计划

◆实施持续的过程测量和控制

◆常规控制图

第四讲 总结(六西格码改进案例)

◆管理书籍的推荐(六西格码书籍)

◆学员提问及问题解答(与企业管理层及学员交流)

◆培训总结

◆培训考试

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