邱艺
华为公司 总干部部 干部管理专家
华为公司 全球 HRBP 管理部 人才管理高级专家
华为人力资源组织变革 “HRBP 体系建设”项目负责人/HRBP 专委会执行秘书
华为“全球化：中高端人才管理项目” 项目经理
全球顶尖HR咨询公司 翰威特、合益 资深顾问/项目经理/能源行业负责人
全球第三大零售商Tesco 华南区人力资源总经理
常驻地：深圳
擅长领域
集团HR组织设计与体系建设，全球化人力资源管理、HRBP体系建设、人力资源战略与规划、薪酬体系设计、绩效管理和领导力发展
主讲课程
《战略人力资源管理》
《华为干部管理》
《华为人力资源管理“道、法、术”》
《打造高绩效组织，提升绩效管理能力》
《建设奋斗型组织——解读企业人才建设》
课程特点
对华为人力资源管理体系有深入的理解和研究
内容丰富，逻辑清晰
课程实战性强
实战经验
2017.2-2017.9 月 负责华为公司“干部战略规划与制度化干部流动”项目运营负责人 该项目为公司级HR领域重点项目
2014-2017年 负责华为公司“全球外招中高端人才管理项目”项目负责人 该项目荣获两次总裁优秀项目奖
2011-2014年 负责华为公司“人力资源变革体系项目”HRBP体系建设核心专家，该项目荣获一次总裁优秀项目奖
曾负责项目案例
怡安翰威特咨询公司具有六十多年的丰富经验，是全球最早提供人力资源外包与咨询服务的公司。翰威特为2500多家公司提供咨询服务，目前翰威特已在38个国家开设分公司并拥有近59,000名员工邱艺老师在咨询机构工作期间担任过以下项目项目负责人：
深交所：面向英国创业企业提供《中国本土全球化人力资源管理实践》
广州地铁:薪酬体系评估与优化项目(项目范围涉及政府对企业薪酬总额和领导班子薪酬管理， 总公司对下属子公司薪酬总额和领导班子薪酬管理)
华润电力：部门职责梳理、岗位梳理与评估和薪酬设计咨询项目
南方电网：南方电网人力资源战略与规划(2011-2020年) 南方电网项目获得客户高度认可,项目合作达到 11项.
广州供电局：教育培训创先体系规划项目,绩效管理体系项目,班组长能力模型
中集集团:南通中集薪酬优化项目
深圳能源集团:集团以及下属电厂绩效管理体系建立项目
深圳能源环保公司:能源环保公司战略澄清,组织管控与结构设计,薪酬和绩效管理体系建立项目
招商地产:人力资源战略规划项目项目经理
富通地产:绩效管理咨询项目项目经理
厦邬集团：中高管《面向未来的组织》培训
核电设计公司：中高管《华为全球化人力资源管理》培训
部分服务客户
华为、怡安翰威特、光辉合益、Tesco、雅芳、深交所、广州地铁、华润电力、南方电网、广州供电局、中集集团、深圳能源集团、深圳能源环保公司、招商地产、富通地产、厦邬集团、核电设计公司等
