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徐德伟

徐德伟

人才体系培训讲师
人才体系 领导力 变革管理
常驻城市:北京 课酬费用:面议

徐德伟讲师简介

徐德伟David Xu

原汇丰银行人力资源部副总裁

◎为汇丰中国300人核心人才团队和1200名带人经理设计领导力发展项目。

◎为安盛中国、万宝盛华等500强企业以教练辅导技术渗入中高管发展和员工激励项目,授课超过10000人次。

◎曾辅导工商银行、中国银行、万科地产、礼来制药、荷兰皇家帝斯曼、中广核、宝沃汽车、美团点评、新奥燃气等众多中外名企。

◎17年世界500强企业组织及人才发展管理经验,超过5年专职顾问及讲师经验

◎客户评价他的辅导是“ 最容易被业务部门听懂学会的员工激励语言”。

一、行业经验

◎汇丰银行中国区人力资源副总裁

◎法国安盛AXA中国区学习发展经理

◎美国万宝盛华(Manpower)培训及发展经理

◎美国得而达中国区培训负责人


二、专业领域

【中高层领导力培养】

曾为汇丰银行300名核心人才、高管,1200名带人经理设计领导力发展项目,为安盛中国设计《总经理特训营》、《新经理365计划》、《组织文化变革及领导力转型》项目,在集团内部获得全球标杆奖励,共计覆盖学员超过2000人次;

连续2年为荷兰皇家帝斯曼公司实施中层领导力项目(为期5天)收到高分好评;为法国溯高美索克曼公司两年内设计并实施3期共15场领导力进阶项目;为礼来制药、阿斯利康进行《员工留任及敬业度》培训收到客户积极认可。

为丝芙兰中国针对全体管理人员提供了3期12场全球领导力提升培训,运用O2O混合式学习手段提升培训效果;为YSL设计实施《店铺人员管理和激励》培训,提升门店基层管理者和店长、区域经理的管理能力;为PVH的高潜管理者培训领导力基础培训受到好评;为VF的中层管理者使用多样化学习方式进行了2期4天《精进管理》培训;为Kering集团管理者圆满完成《管理能力进阶培训》,结合课后线上辅导增强学习效果。

【管培生项目】

负责汇丰、安盛、得而达等500 强公司的管理培训生项目,从中欧等高校的MBA 毕业生到211/985 高校的研究生、本科生,设计了完整的入职、轮岗、培训及测评项目,并对辅导员、教练及轮岗主管进行《新生代员工管理》及《教练技巧》的培训,提升管培生项目的效能。

为包括达能、安永、戴尔、欧莱雅、延锋饰件、华力电子、德邦证券、海通证券、中原银行等公司的管培生提供职业素养培训,盛大网络《牛人计划》、荷兰皇家帝斯曼管培生(连续3年)、绿地集团《营销管培生》(连续2年)等授课和项目咨询服务,深受职场新人欢迎,客户满意度很高,并多次采购。

【教练领导力】

在安盛中国的文化变革与领导力转型过程中,与管理大师寇夫曼博士学习领导者心态转变与永续经营的方法,学习并应用教练技术辅导经理人员完成从“受害者”到“担当者”的心态转化,提升组织绩效与员工士气;

为包括中国银行上海分行行长、交通银行上海分行个金部负责人、平安保险、三井住友银行、宝沃汽车、湖北航信、新奥燃气、瑞茂通集团、大鹏液化、欧时力女装等企业提供《教练式领导力》培训,学员从高管到基层主管,一致认为课程内容实用,与工作场景结合紧密,对组织绩效提升和员工激励留任非常有效。

三、个人风格

“不煽情、不忽悠、不打鸡血”的三不讲师;

持续更新课程内容,每课做足需求调研,定制化授课案例和互动方式;

客户评价“轻松幽默、学有所悟、案例生动、落地性强”。

四、擅长课题

领导力系列课程

教练式领导力、贝尔宾团队领导力、90/95后员工管理、信任管理者技能提升、创业\互联网企业管理能力、团队建设与激励

软技能系列课程

跨部门沟通合作、非职权影响力、职场向上\向下沟通、新员工职业素养、管培生辅导

人力资源系列课程

价值观为基础的面试技巧、核心人才发展和激励、绩效面谈辅导技巧

五、专业资质

◎TTI全球认证的DISC职业行为风格和职业激励因子分析师

◎英国贝尔宾Belbin团队角色授证顾问

◎光辉合益(Hay)领导力授证讲师

◎智享会版权课美国《全人领导力TM》《职潜TM》《关爱留心TM》授证讲师

◎6秒钟情商、AQ逆商领导力、CTT效能教练、五维教练等授证讲师

六、服务客户

金融银行业

汇丰银行、中国银行(上海个金部、本溪分行)、工行电子银行部、工行辽宁分行、交通银行上海分行、平安保险、平安金融科技、平安租赁、平安电销、平安普惠、平安金服、星展银行、法国安盛保险、德国安联保险、UBS瑞银集团、花旗金融、三井住友火灾保险、三菱东京日联银行、兴业证券、德邦证券、海通证券、汇添富基金、嘉实财富、北京保联、第一金服、欧力士融资租赁、渤海银行、中原银行、泰隆银行、汇瀚金融、麦子金服、优创金融、好买网、阳光信保。

奢侈品/快消品行业

Kering 开云集团、YSL圣罗兰、丝芙兰、VF威富、PVH、欧莱雅中国、Nike耐克、保乐力加洋酒、格兰父子洋酒、康师傅方便面、旺旺食品、好时巧克力、美国葆婴、养乐多。

连锁服务行业

中国国旅、EF英孚培训、新东方教育、北京华联集团、欧时力女装、宝岛眼镜、贝黎诗美容美体、COCO奶茶、四川一亿餐饮集团、广州凌云集团(梦特娇)、广州四海一家餐饮、百安居、居然之家、喜盈门。

医药化工

巴斯夫、荷兰皇家帝斯曼DSM、强生医疗、赛诺菲-安万特、礼来制药、阿斯利康、施维亚、施乐辉、BD、贝朗医疗、Sysmex希森美康、世济检验、海正动保、德之馨、北京协和药厂。

互联网\通讯行业

美团点评、网易暴雪、宝尊电商、Dell戴尔、盛大网络、荣数科技、易宝科技、99无限、猎上网、震坤行工业品超市、好买网、中国移动上海分公司、武汉航信。

制造业\汽车

中广核、米其林、溯高美索克曼、英国耐思电气、富士康、新奥燃气、广州立白、大鹏液化、建发集团、中瑞集团、山东京博集团、宝时得、铭基食品、新凤翔、星域控股、晟碟半导体、华力电子、上海锅炉厂、宝沃汽车、南方佛吉亚、东风本田、延锋饰件、鹰革。

地产物业

南京万科地产、绿地集团、珠海华发集团、上海建工集团、上海建科集团、重庆招商地产、中建八局二公司、华润置地。

其它行业

上海地铁、广州白云机场、瑞茂通集团、伟达公关、上海浦东电力、市南电力、南方都市报发行部、广州立信集团、武汉铁四院、无锡新区人力资源协会、顺德人力资源协会、苏州园区培训中心、中山大学研究生院、华东师大心理学系。


徐德伟主讲课程

课程时长:2天
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    职业化和团队建设培训专家
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    赢周刊人力资源版特约顾问
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讲师内训服务流程

1
匹配师资
根据企业需求匹配最佳讲师课程
2
课前沟通
安排讲师与企业负责人课前充分沟通
3
确定课程
讲师根据课前调研确定大纲并经企业确认
4
制作物料
我方打印课程讲义、桌牌等课程所需物料
5
讲师授课
安排讲师到场授课,企业组织学员参加
6
课后服务
课后回访学习情况并持续服务
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