课程背景：
2019年12月，习近平总书记在江苏调研时强调，要主动把握和积极适应经济发展新常态，协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党，推动改革开放和社会主义现代化建设迈上新台阶。
课程大纲：
一、面对新挑战、实现企业新发展
2019年5月、7月，习近平总书记两提“经济新常态”。而后，《人民日报》连发三篇评论员文章，为人们清晰描述了“新常态”下中国经济的新特点和新趋势。
1.新常态、新挑战、新发展
以中高速、优结构、新动力、多挑战四大特征为主的新常态，正深刻改变中国经济的面貌。攻坚克难，实施创新驱动发展战略，要按照瞄准前沿、精心选择、突破重点、努力赶超的总体思路，明确科技创新主攻方向和突破口，掌握新一轮科技竞争的战略主动权，是新常态下的新机遇。
2.把握新形势，推动企业新发展在经济进入新常态的背景下，真正做到观念上适应、认识上到位、方法上对路、工作上得力，切实增强做好经济工作的科学性、主动性、实效性和前瞻性。新常态下企业领导要“常思常新”。
二、基层党建在新常态下要有新作为
创思想观念之新、创工作机制之新、创方法方式之新，求凝心聚力之效、求素质提升之效、求发展稳增之效，在转变作风中凝聚力量。
1.“三型党组织”提供发展动力 十八大报告提出建设“学习型、服务型、创新型”的马克思主义执政党，必然要求党的组织结构具有开放性。
2.企业发展进入新常态，干部精神面貌要有新状态当前形势下，我们能不能迅速进入与“新常态”相适应的“新状态”，也直接体现其思想素质、政治觉悟、业务能力和领导水平。
3.载体创新：以“微党建”构筑企业党建新模式
三、以创新思维引领企业发展新常态
新常态预示着历史正处于新的转折期，改革能否取得突破性进展，很大程度上取决于我们的各级领导干部能否抛却旧思维运用新思维。
1.坚持将政治建设、党的领导有机融入企业治理结构
坚持把政治建设摆在首位，这是党建高质量的根本要义。抓民营企业党建，必须以政治建设为统领，把加强党的全面领导贯穿企业治理全过程，把党建工作和现代企业制度深度融合，保证企业正确政治方向。
2.坚持将思想引领、同心同向有机融入企业生产经营
推动企业党建高质量发展，关键在于把党建工作融入企业生产经营，在思想上行动上始终做到党建重心与企业发展中心“两心合一”。
3.坚持将优化服务、提升素质有机融入企业职工需求
党建的最大优势是做人的工作，企业党建工作，就是发挥党的思想政治优势和组织优势，围绕“人”字下功夫，积极为企业职工解难事、办实事，提升党组织的凝聚力向心力。
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