【课程背景】
“全面从严治党”是国家战略，是实现中华民族伟大复兴中国梦的重要保障。强化企业党建工作是企业科学管理的重要内容，也是提高企业核心竞争力的重要因素。
非公企业党建缺乏规范，存在着严重的“组织不健全”“工作不规范”“党务干部素质能力差”“党的政治和思想引领力弱”“企业文化不先进”“党员作用发挥不高”等问题。
加强非公企业党建工作的方法和措施：1、提高对企业党建工作重要性的认识；2、健全党组织，配齐、培强党务干部；3、规范党委、党支部工作；4、发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用；5、展现企业人文关怀，增强企业党组织的凝聚力；6、建立激励机制，设置考核标准；6、利用智慧党建平台打造信息化的企业党建工作新生态等。
党建工作对引领企业发展的意义：1、规范企业党组织生活，保障企业正确的发展方向；2、提高企业的劳动生产率；3、推动企业创新改革和现代企业制度建立；4、有利于企业文化建设；5、有利于企业目标实现等。
落实十九大提出的党建总目标，推动非公企业高质量发展，企业管理者必须熟知企业党建工作的理论、实务和创新方法。
【课程收益】
1、深入理解“全面从严治党”的目标、意义和措施
2、全面了解非公企业党建工作新生态（存在问题、解决方法、努力方向）
3、明确非公企业基层党建工作新任务
4、全面掌握新时代对党员（干部）新要求
5、熟知创新非公企业基层党建新举措
【课程特色】
紧贴非公企业党建实际，聚焦党建问题，夯实党建基础；内容丰富、逻辑清晰、语言生动、简练；聚焦问题、突出重点、案例鲜活、学以致用
【课程对象】
非公企业董事长（党委书记）、党委委员、纪委委员，非公企业基层党支部书记和委员，企业中层管理干部，企业党务干部，企业基层管理干部、党员等
【课程时间】8H
【课程大纲】
一、引言：实事求是，创新发展非公企业
二、非公企业党建工作新生态
1、非公企业的地位和作用
2、非公企业党建的重要意义
3、非公企业党建的“法律”依据
4、非公企业党建现状、存在问题
5、全面从严治党是国家战略
6、习总书记论“全面从严治党”
7、新时代党的建设总要求（十九大报告）
8、加强基层组织建设（十九大报告）
9、“两新”（新经济组织、新社会组织）工委
10、双向进入、交叉任职
三、非公企业党建工作新任务
1、党建做什么？党建总目标？
2、党的组织建设
3、非公企业党组织的定位和职责
4、非公企业党组织设置和工作原则
5、党委、党支部议事的原则和艺术
6、党支部的组织生活制度（演练结合、行动学习）：三会一课制度、党日制度、报告
制度、党员汇报制度、民主生活会制度、民主评议党员制度等
7、非公企业党建工作的路径
四、新时代对党员新要求
1、党章规定的党员义务
2、合格党员的标准
3、新时期好干部标准
4、企业“老板”四件事
5、党员的素质模型
6、党员干部的修养：仁爱、心静、乐观、忠诚、诚信、宽恕、廉洁、勤学等
7、党员干部的能力：决策力、计划力、组织力、指挥力、控制力、协调力（沟通力）、
8、学习力、执行力等
五、创新基层党建新举措
1、创新理论和创新设计思维
2、党建创新的基础——标准化党支部（党委）建设
3、“六个一”党支部建设
4、国企党建培训模式——沙盘培训
5、党支部组织生活标准化的“八项制度”
6、党支部创先争优模式创新“六坚持”
7、党支部群众工作模式创新——“376”活动
8、创新应用党建信息化平台（互联网+党建）
小结：案例赏析
