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骆冰

声名远播——“直播教学”课程开发实操训练营

骆冰:培训管理培训讲师
培训管理 ISO体系 国际关系
常驻城市:北京 课酬费用:面议

课程大纲

项目介绍:

疫情当前,线上学习成为一种必行之势。

K12:

《教育信息化2.0行动计划》一文要求:2022年基本实现教学应用覆盖全体教师、学习应用覆盖全体适龄学生。

大学生:

各种线上教育平台,已经成为常态化。

在职培训:

各大企业都有自己的线上教育平台。有自己的一套网课体系。

直播教学怎么播?

直播互动怎么做?

如何确保学员有所收获?

直播授课中如何展示幽默?

直播教学所用ppt和线下课程有何区别?

这些都是我们做为直播教育者要解决的问题。

本项目课程遵循用以致学原则:“从知到会,从会到做,从做到精”。用一队精良的老师、一套工具、一套训练方法帮助您实现:

从课程选择,到项目设计,到内容开发,到最后推广课程,一步步拥有自己的风格、特色的直播教学能力和课程。

项目收益:实操课:一定会做,一定产出一门课。附带个人Ip打造。

开发一套自己的直播教学课程

形成一套自己的直播教学风格

建立一个自己直播教学频道

项目特点

实用:直击直播教学问题,手把手教会

高效:以成果为导向,人人有产出

全流程:讲授+点评+辅导+推广

项目模式:

时间安排:时间可以根据客户需求开发,下例是某客户的需求定制,仅为参考。

提前一天:班会,开营30分钟

第一天:授课《转型——把传统课程模块化》2H

第二天:辅导老师一对一

第三天:授课《提炼——有技巧地设计内容》2H

第四天:辅导老师一对一

第五天:授课《互动——如何与学员做互动》2H

第六天:辅导老师一对一

第七天:授课《风格——让你的表现有辨识度》2H

第八天:辅导老师一对一

第九天:授课《演示——直播教学PPT制作》2H

第十天:辅导老师一对一

第十一天:授课《推广——建立你自己的频道》2H

第十二天:辅导老师一对一

第十三天到第十九天:讲师辅导、学员完成课程,

第二十天:总结奖励,结营30分钟

课程内容:

训练营前的宣讲会:2023的江湖,我们学什么

◎ 序:2003VS2023的江湖争斗

危机下的危与机

一、归真:欲练神功,必练内功

自我测试

1、自修内功一:宝典精修

2、自修内功二:总结招式

3、自修内功三:开宗立派

4、自修内功四:发扬光大

二、守静:练好外功,一发制人,

自我测试

1、狮吼功:直播技术

2、截拳道:融合平台资源

3、八卦掌:互动技术

4、咏春拳:一招致胜

三、致远:用好武器,必能成功

自我测试

1、鸳鸯刀:必备软件

2、玄铁箭:视频剪辑

3、流星锤:动画技术

作业:一张争霸邀请帖

根据课程测试结果,讲一讲你自己的个人计划。

第一讲:武功升级从何开始

——转型:把传统课程模块化

◎ 序:线下江湖(课程)和线上江湖(课程)的不同

有序与无序

一、兵法一:化繁为简

自我测试

1、盘点:梳理自有脉络

2、抽取:划课程重点

3、归整:平行法和流程法

二、兵法二:小题大作

自我测试

1、发散:从听众角度发散问题

2、归纳:从问题中形成系列课纲

三、兵法三:珠联璧合

自我测试

1、结合热点:和新闻执点结合

2、结合绩效:和绩效问题结合

3、结合政策:和政策问题结合

作业:一张争霸邀请帖

根据课程内容,把你的线下课程变成线下课程。

第二讲:拼一个传世武功宝典

——提炼:三招让你的课程更有料

◎ 序:一门与众不同的讲堂

2、线上课现状

3、好课程标准:会(知识点)思(有趣引发思考)考(有工具有方法有模型)

一、招式一:聚焦问题、目标对齐

1、我(what):什么问题

2、很:(how):怎么解决问题

3、好:( how many )3—4个为佳

二、招式二:精彩呈现,升华提炼

1、故事案例

a.蹭热点、身边事儿

b.贴场景、创画面

2、金句点睛

a.排比举例

b.关联词造句

c.诗词歌赋积累

三、招式三:搭建模型,一路躺赢

a.金字塔模型

b.学习流程图

c.矩阵

d.5w2h模型

e.字母萃取模型

作业:一张争霸邀请帖

根据所学内容,修改自己的课件,并形成文案分享。

第三部分:与学员间的切磋

——互动:三技教你如何与学员做互动

解决:1、直播和录播能不能和观众做互动

2、有哪些要素可以和观众做互动

3、有哪些形式可以和观众做互动

◎ 序:——术前题,你对线上课的认知

动机和学习注意力的变化

一、技巧一:掷地有声——学习活动

自我测试

1、更好的记忆的学习活动

2、更好的理解的学习活动

3、更好的运用的学习活动

二、技巧二:动如脱兔——激发活动

自我测试

1、通过好奇心激发活动

2、通过好胜心激发活动

3、通过收集欲激发活动

三、技巧三:行成于思——征集活动

自我测试

1、通过问题激发活动

2、通过奖励激发活动

3、通过作业激发活动

作业:一张争霸邀请帖

根据所学内容,修改自己的课件,并形成文案分享。

第四部分:好讲师别创一格

——风格:打造线上课讲师高价值个人辨识

◎ 序:一场没有刀剑的争霸

1、一场关于注意力的争夺之战

2、一次关于战局的思考:线上课 VS 线下课

【任务】复习练习题

一、秘笈一:天下武功 唯快不破

制胜思路:辨识度概念

二、秘笈二:制胜之道 辨识有度

1、个人辨识系统(PASS系统)

2、高价值个人辨识系统

2.1、什么是高价值个人辨识系统

2.2、线上课讲师高价值个人辨识系统:个人 内容 形式

三 秘笈三:魅力有价 唯我独尊(三步成王)

1、第一步、知己知彼

1.1、关键7度提取个人辨识度标签

【任务】完成你的个人辨识度标签库

2、第二步、统合锚定

2.1、综合锚定提取内容辨识度标签

【工具】你的个人内容辨识度整合表

【任务】分享你的主题选择及理由

3、第三步、脱颖而出

3.1、形式辨识度:关键词 分类

3.2、个人辨识度+内容辨识度 → 形式辨识度(连接) → 场景

【工具】你的专属高价值个人辨识度整合表

【任务】提炼你的高价值个人辨识度的整体打造思路关键词组合

跋:弱水三千 独饮一瓢

1、总结回顾高价值个人辨识系统

2、总结回顾高价值个人辨识系统的打造步骤

3、结束了吗?No.

形成闭环的第四步:持续吸引——高价值个人辨识度的优化方法

【工具】你的专属高价值个人辨识度优化表

【任务】分享你的高价值个人辨识度未来1-2年的优化计划

◎ 作业:一张争霸邀请帖

根据所学内容,打造自己的高价值个人辨识度,并形成文案分享,找10个人个你反馈。

第五部分:制作线上课程成品

——直播平台与录制技术

一、线上课程PPT的风格定制

1、锦囊一:匹配教学风格和教学平台

2、锦囊二:触达有效接受次数

3、锦囊三:留白思考时间

二、录制技术(需和客户方交流作品要求来确认教学工具和软件)

l腾迅视频录制

lEV录制

lOBS录制

l现场录制

录制类型有多种,下列是举例:

三、剪辑技术(片头和片尾老师提供)

l剪

l转场

l智能字幕

l加片头和片尾

◎ 作业:一张争霸邀请帖

根据所学内容,优化自己的课件,并分享。

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1
匹配师资
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2
课前沟通
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3
确定课程
讲师根据课前调研确定大纲并经企业确认
4
制作物料
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5
讲师授课
安排讲师到场授课,企业组织学员参加
6
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