•WFA 专家级促动师
• 高级人力资源管理师
•SFBC 高效 焦点解决教练
• 天 津大学MBA班特约讲师
• 南开大学EDP中心特聘讲师
•清大剑桥总裁商学院特聘讲师
• 南开大学EDP中心特聘私董会教练
•中国体验教育研究院资深核心讲师
•第六届中国体验培训交流大会分享嘉宾
• 第四届国际促动师协会促动师年会分享嘉宾 •中国体验教育研究院体验培训专家委员会特约专家
培训风格：
独特的培训视角，能准确的在课程前、中、后期把握受训学员的培训需求导向；
独创课程模式：引导技术、教练技术、翻转课堂、游戏化及场景化等有效穿插；
针对企业实际和受训需求进行有效布课，因材施教，兼顾不同层面和背景学员；
善于运用各种破冰和管理游戏充分调动受训学员的关注度和投入度，保证课程有效性；
以受训学员所能掌握的方式进行授课，引导学员在发问、体验、剖析和反思中得到成长。
金牌课程：
《培训游戏开发与设计课程》©（版权课程）
《促动式领导》
《培训师授课十大神兵》©（版权课程）
《角色定位与高效辅导》©（版权课程）
《复盘思维—把事琢磨透，做成功》
《促动/引导技术工作坊设计与实施》
《高效管理者立体修炼》
《DISC人才性格解码》
《高效管理者模拟舱》
《教练式管理》
《时间管理与授权》
全新主题情景式引导工作坊：
《大圣归来——绩效提升落地工作坊》©（版权课程）
《未来尽在指掌——战略解码工作坊》©（版权课程）
《未来不来——企业未来危机管理工作坊》（版权申请中）
《商业模式新生代——商业画布》
个人版权培训游戏：
《蛋糕工坊——创新流程设计游戏》©（版权游戏）
《合力突围-跨部门合作游戏》©（版权游戏）
《美丽屋-团队创意体验游戏》©（版权游戏）
《过去与未来——团队即兴创作游戏》©（版权游戏）
近期部分工作坊成功案例：
山东某能源集团企业文化落地工作坊：产出多个企业文化子文化及员工行为规范；
北京某培训平台客户需求工作坊：现场直接产出2018年客户需求关键模型；
某大型房企公司战略解码工作坊：合力聚势再上巅峰18年150亿战略目标解码；
天津某培训社群培训游戏设计工作坊：现场解析游戏并且2小时产出四个游戏原型；
北京某科技公司绩效提升工作坊：一个半月销售业绩从0增长到250多万元；
天津某化妆品公司业绩目标认领工作坊：半年业绩目标全部认领并产出关键行为计划；
天津某IT公司业绩目标改进工作坊：业绩目标提高10倍，最终完成目标3倍；
深圳某互联网公司绩效改进工作坊：用户数量增长10倍；
北京某投资公司团队快速成长工作坊：三个月团队壮大2.5倍，业绩一年增长10倍；
某大型石油公司中层管理提升工作坊：参加站点业绩均排名全省前50强；
某电力公司中层管理者工作增速工作坊：电厂建设有较大明显增加，受到集团奖励；
