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刘光耀

合规管理体系、内控管理体系与风险管理体系

刘光耀:战略管理培训讲师
战略管理 国际关系 股权激励
常驻城市:北京 课酬费用:面议

课程大纲

课程背景:

在国家大力推动体制改革的大环境下,不断调整产业结构,加强防范系统风险,逆势推出证券市场新政,合规管理成为企业转型,建立新型商业模式重要保障。 其中内控体系建设更好的防范经营风险、控制舞弊行为,加强内部控制管理,完善企业系统化建设,提升效率,降低舞弊风险,是实现战略目标的尖兵武器。同时规范信息披露,加强社会公众监督,更加有利于企业的健康有序的发展。

课程收益:

1.认识内部控制与风险管理的作用与组织支撑;

2.深入掌握企业内部控制的风险点与关键控制点;

3.通过内部控制建设,提升企业降本增效与运营效率;

4.通过内部控制建设,降低企业内部舞弊风险

5.通过风险管理体系,降低企业经营风险

6.充分掌握信息披露的方法和路径

课程时间:1天,6小时/天

授课对象:总经理、企业中高层、部门主管

授课方式:案例研讨、角色演练、小组讨论等形式的互动,全员参与。

课程大纲:

一、什么是合规?

1.合规、合规风险与合规管理的概念

2.合规的重要性

3.合规管理目标

4.合规管理框架

5.合规管理原则

6.合规责任主体和组织体系

二、合规管理:企业内部体系

1.什么是内部控制?

2.为什么内部控制?

3.内部控制控什么?

4.内部控制谁去控?

5.内部控制去控谁?

6.内部控制怎么控?

7.COSO内控体系

三、审计管理:

1.什么审计管理?

2.审计与内控的关系?

3.审计如何实施?

四、企业内部控制与风险体系管理架构

1.企业风险都包括什么?

1)环境风险

2)流程风险

3)决策信息风险

2.董事会下设内控与风险管理委员会

3.三道防线:业务部门、内控部门、内审部门

4.内部控制手册的编写

五、风险管理于内控体系实施

1.战略风险管理与内部控制

1)风险点

a)战略不明确

b)战略过于激进

c)战略频繁变动

2)关键控制点

案例5:阿里巴巴战略管理

2.产品开发风险管理与内部控制

1)风险点

a)新产品不符合市场需求

b)新产品慢于竞争对手推出

c)开发成功率低

d)开发费用超支

2)关键控制点

案例7:华为产品开发流程IPD

3.组织架构风险管理与内部控制

1)风险点

a)中央集权、层级多、反应慢

b)部门墙厚重、效率低

c)责权利不统一

2)关键控制点

案例8:海尔、韩都衣舍公司组织架构

4.供应链风险管理与内部控制

1)风险点

a)供应商选择不当

b)采购价格过高、采购内部舞弊

c)产品质量不合格、生产成本超支

d)采购、生产计划不合理、库存高、资金积压

e)仓库管理不善、产品偷盗、霉烂变质

2)关键控制点

案例9:华为采购管理、供应链流程系统

5.销售风险管理与内部控制

1)风险点

a)销售渠道不畅,模式不新,系统不畅

b)应收账款过大,资金积压

c)销售合同有漏洞,影响合同执行

d)销售考核指标不当,影响企业利润达成

e)销售合同、回款发生舞弊

2)关键控制点

案例10:美的集团销售管理系统

6.预算风险管理与内部控制

1)风险点

a)预算粗放

b)战略与经营计划不明确、目标与资源配置不对应

c)预算缺乏刚性,奖惩不严

d)缺乏过程监控

2)关键控制点

案例11:恒大地产预算计划体系

7.财务风险管理与内部控制

1)风险点

a)盲目扩张,负债率高,风险大

b)资金结构不当、短债长用

c)资金计划不准确、资金流断裂

d)帐外小金库、白条抵库,资金被挪用、串通舞弊

e)财务报告不准确、不及时

f)管理层授意提供虚假财务报告

2)关键控制点

8.资产风险管理与内部控制

1)风险点

a)存货积压或短缺

b)资产购置不经过授权审批,随意性强

c)没有定期盘点计划

d)固定资产账目不全,账实不符

2)关键控制点

9.团队人才风险管理与内部控制

1)风险点

a)无法吸引、留住优秀人才

b)员工工作积极性不高

c)部门墙厚重

d)没有人才培训发展计划

2)关键控制点

案例12:中化集团人力资源管理

10.合同风险管理与内部控制

1)风险点

a)未签订合同、未经授权对外签订合同

b)合同内容存在重大疏漏和欺诈

c)合同未全面履行或监控不当,合同纠纷处理不当

2)关键控制点

11.担保风险管理与内部控制

1)风险点

a)对被担保人资信状况调查不深,审批不严或越权审批

b)对被担保人财务状况监控不力,未采取有效措施

c)担保过程中存在舞弊行为

2)关键控制点

12.内控内部环境- 企业文化风险管理与内部控制

1)风险点

a)企业领导层对内控不重视,对规则不遵守

b)缺乏奋斗、创新、授权、分享的企业文化

c)缺乏以贡献者为本、公开公平公正的企业文化

2)关键控制点

案例13:华为企业文化:以客户为中心、以奋斗者为本、持续艰苦奋斗

13.信息传递与信息系统风险管理与内部控制

1)风险点

a)管理系统不完善,效率低,成本高

b)企业系统与系统不贯通,造成信息孤岛

c)内部报告系统缺失、内容不完整、传递不及时

2)关键控制点

案例14:美的信息化系统建设

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