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沈明达

企业党组织如何有效推进党建+互联网

沈明达:企业文化培训讲师
企业文化 政策解读 党史党建
常驻城市:北京 课酬费用:面议

课程大纲

企业党组织如何有效推进党建+互联网

一、正视“微时代”影响力及其严峻挑战
(一)“微时代”对人们思想意识构成的巨大影响力
一是这种影响力具有前所未有的广泛性
二是这种影响力具有几何级数的扩散性
三是这种影响力具有不限时空的便捷性
四是这种影响力具有日新月异的质变性
(二)“微时代”对宣传思想工作构成的严峻挑战
一是似是而非的信息容易搞乱人们的思想
二是貌似正确的信息往往误导人们的判断
三是鱼龙混杂的信息时常污染社会的政治生态
四是西化分化的信息严重消蚀主流价值的影响力
二、化挑战为机遇, 积极探索“党建+互联网”
主要做法
(一)主动搭建平台,抢占价值引领制高点
(二)党员干部积极主动参与,在融入中激发正能量
(三)注重发挥微博微信等现代化即时通讯工具服务思想政治工作的积极作用
三 坚持辩证思维,有效推进“党建+互联网”
(一)思考之一:
我们要自觉地以习近平新时代中国特色社会主义思想指导企业“党建+互联网”建设
1.重视网络党建工作
2.发挥网络党建影响力
3.走好网络群众路线
(二)思考之二:
我们要积极探索勇于创新,运用多种方式推进企业“党建+互联网”工作落地见效
1.运用各种新媒体,使党组织教育便捷化
2.搭建网络操作平台,使党组织管理精细化
3.注重线上线下结合,使党组织活动常态化
4. 营造网络党建浓厚氛围
5.加强党建宣传队伍建设
6.加快网络党建的制度建设
(三)思考之三:
我们要以辨证思维的观点看待互联网“微时代”带来的挑战和机遇。。
(四)思考之四:
我们要本着强烈的“阵地”意识,积极研究“微时代”网络发展的趋势和规律
(五)思考之五:
我们要站在时代和历史的高度舍得投入必要的人力物力
(六)思考之六:
我们要在新时代创造性地做好“四个方面”的宣传工作
1.用科学理论武装人
2.用解疑释惑帮助人
3.用使命责任激励人
4.用企业文化凝聚
(七)思考之七:
我们要增强“五种意识”和处理好“五个关系”
五种意识:
1.与时俱进的学习意识
2.敢于担当的责任意识
3.宣传教育的引领意识
4.沟通群众的服务意识
5.传播正能量的自觉意识
五个关系:
1.要研究和处理好“网上”与“网下”的关系
2.要研究和处理好“硬件”与“软件”的关系
3.要研究和处理好“局域”与“广域”的关系
4.要研究和处理好“投入”与“产出”的关系
5.要研究和处理好“继承”与“创新”的关系
(八)思考之八:
我们要积极提升自身素能,增强做好宣传思想工作的本领
1.提升理论素养,提高政治站位
2.提升网上能力,增强宣传效果
3.提升应对能力,掌握工作主动
4.提升引领能力,增强工作绩效

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