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穆晓军

九型人格及管理中应用

穆晓军:银行管理专家
国际关系 国学智慧 培训管理
常驻城市:天津 课酬费用:面议

课程大纲

【课程说明】

能够快速准确的了解别人的性格特征和行为特征,是非常重要的管理技能,九型人格作为一种心理学应用工具,比其他工具(例如DISC、性格色彩、霍兰德测试以及MBTI)更准确合理,这是因为,人是复杂的,简单以“四分法”不足以体现人性的丰富复杂,而把人分为十几种特征,又增加的学习难度和应用不便,因此,九型人格是目前最佳效果的性格分析工具,值得所有职场人学习掌握。

本课程需要安排课堂测试,以及,由老师在课堂上对学员性格特征进行针对性的解读和改善建议。

【课程大纲】

一、九型人格是一种分类研究方法和分析工具

1.人类的性格特征,既有共性也有个性

2.了解自己和别人的性格特征有助于更好的社会互动

3.不同岗位确实有不同的适应性要求

4.九型人格不是刻板结论而是快速识别分析的工具

二、学习九型人格的目的是迁善

1.每个人都有性格的鲜明性和综合性

2.了解人格特质的目的是“做得更好”

3.九型工具本身提供的迁善的提示

4.对人的洞察分析需要一定的训练周期

三、九型人格测试和分类解读

1.从一号到九号,九型人格的不同特征

2.举例说明不同性格适应不同岗位和任务特征

3.在职场中如何应用九型工具

4.既要提升自我,也要更好的与人相处

5.举例说明:与领导相处,与同事或客户相处

6.学会性格分析,帮助我们更好的理解和改善自我

四、导师对学员性格特征的针对性解析和迁善建议

五、导师指导学员在课堂应用九型分析并点评辅导

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