一、我们的环境在悄然变化
•一切都会变
•没有人能阻止变化
•没有人能颠覆变化
•组织之中，变化无处不在
•除了我们以往行为的产物，任何事物都可以改变
二、创造未来必须摆脱过去
•反应不及
•管理固执
•行为惯性
•战略构架也可能让管理者迷失方向
•有效的工作方法可能阻碍探索
•关系网可能限制应变能力
•价值观可能也成为教条
•如果不能摆脱过去就不能创造未来
三、变革是领导力素质的要求
四、关于变革实践与思考
1 居安思危
2 变革有益
3 不失时机
4 领导变革
5 引领变革
6 适应变革
7 共同参与
8 需要时间
